Apprendiamo da Quindici, periodico online di Federutility, alcune interessanti notizie anche per le imprese del settore funerario che utilizzano quel CCNL.
IN HOUSE, CONTRATTI DI LAVORO SENZA I VINCOLI DELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE
Per le società di servizi pubblici locali non derivano impedimenti allo svolgimento della contrattazione collettiva né vincoli normativi a quella nazionale , neppure nel caso di affidamenti in house perché le regole sul personale sono disciplinate dal diritto privato. Per la contrattazione di secondo livello, in considerazione della loro natura industriale e del carattere privatistico del rapporto di lavoro, le società sono tenute a rispettare, nell esercizio della loro autonomia contrattuale e gestionale, i limiti previsti dalla legge e le direttive dell ente controllante . Così il Ministero dello Sviluppo economico, d intesa con il Ministero dell economia e il Dipartimento affari regionali, che in una nota chiarisce il perimetro di applicazione dei contratti collettivi alle società partecipate.
L interpretazione così resa chiarisce i limiti invece prefigurati dal dl Sviluppo 2, che aveva esteso alle società in house le regole sul personale degli enti controllanti.
Per il direttore generale di Federutility Adolfo Spaziani, che ha guidato buona parte del processo, il risultato conseguito è importante perché riconosce il ruolo negoziale autonomo dei soggetti titolari di affidamenti di servizi pubblici locali, non assimilabili alla pubblica amministrazione .
RINNOVI CONTRATTUALI
I rinnovi dei contratti sia elettrico che gas-acqua devono essere caratterizzati da recuperi di efficienza e produttività. Chiave per arrivare alla fine del processo è passare per un recupero di produttività del fattore lavoro, accanto al mantenimento del potere di acquisto che copra l’inflazione futura . Così Adolfo Spaziani, dg di Federutility sul tema dei rinnovi contrattuali del gas-acqua (35.000 dipendenti delle imprese associate alla federazione) e dell elettrico (11.000). (NDR ma essendo la controparte la stessa, si ritiene che ciò valga anche per il CCNL funerario di Federutility SEFIT). Sui rinnovi contrattuali, Spaziani rinnova dunque la volontà di arrivare a una soluzione , ma dall altra chiede che le parti sociali si impegnino a rendere esplicito il cambio di registro che stanno vivendo questi settori .
